萨省无雇主移民,萨省无雇主担保移民
chanong
|加拿大当地时间2021年2月25日,萨斯喀彻温省候选人SINP举行新一轮邀请。
EE类别最低分数为70分,邀请人数为299人。对于OID类别,本轮没有发出邀请。
萨斯喀彻温省候选人计划于2019年对其工作范围实施了重大改革,此后吸引了来自世界各地的众多候选人的关注。
共邀请70个专业人士。
0014 高级经理- 健康、教育、社会和社区服务及会员组织
0016 高级经理- 建筑、运输、生产、公共工程
0121 保险、房地产和金融中介
第0131章电信运营经理
0212 建筑师和科学家经理
0421 管理员- 高等教育和职业培训
第0423章社会、社区及惩教服务经理
0651 未分类客户和个人服务经理
第0711章施工经理
0712 住宅建材及装饰经理
0714 设备运维经理
第0731章交通经理
第0821章农业经理
第0911章生产经理
第0912章公用事业经理
1122 A 管理咨询职业
1211 B 主管、总经理办公室及行政后勤人员
1213 B 主管、图书馆、通讯和相关信息工作者
1222 B 行政助理
1224 B 物业经理
1225 B 采购代理
1242B 法律行政助理
1243B 医疗行政助理
1253 B 记录管理技术员
1313 B 保险承保人
2121 生物学家和联合科学家
2131 土木工程师
2142 冶金与材料工程师
2144 地质工程师
2148 未另行分类的专业工程师
第2151章建筑师
2211 B 化学工程师和技术员
2212 B 地质和矿产工程师和工程师
2232 B 机械工程师和工程师
2241 B 电气和电子工程师和技术员
2242 B 电子维护工程师(家用/商业设备等)
2262 B 技术检查员和主管
2282 B 用户技术支持代表
3143 职业治疗师
3211B 临床实验室技术员
3212 B 临床实验室技术员和病理学家助理
3215B 医疗放射技术员
3216 B 医学超声检查
3223 B 牙科技术员、技术员和技术助理
3234 B 医疗助理职业
3237 B 其他技术职业治疗和评估
第4033章教育辅导员
第4151章心理学家
4152A 社会工作者
4161 A 自然科学和应用科学政策研究人员、顾问和项目人员
4162 经济学家和经济政策研究员和分析师
4164 A 社会政策研究员、顾问、项目经理
4165 A 卫生政策研究员、顾问、项目经理
4166 A 教育政策研究员、顾问、项目经理
4167 A 娱乐、体育和健身政策研究人员、顾问和项目官员
4169 A 其他未分类的社会科学专业人员
4212 B 社会福利工作者
4215 B 残疾教练
6222 B 零售和批发买家
6316 B 其他服务主管
6342 B 裁缝、皮革制品和帽子制造
7231 B 机械师和机械加工及模具检验员
第7271章
7313 B 制冷和空调机械师
7321 B 汽车机械师、卡车/公共汽车机械师、机械机械师
7322 B 汽车车身力学
8222 B 石油和天然气钻探及服务承包商和监理员
9213 B 食品、饮料及相关产品加工主管
9232 B 石油、天然气和化学加工业务
9241 B 电力工程师和电力系统操作员
在萨斯喀彻温省,我们根据自己的需要改变每次选择的职业,根据我们的经验,我们选择了财务管理、人力资源、行政助理、采购、化学、地质、IT、建筑工程师、制图、大学讲师、热门职业包括营销和法律助理。
70分是什么概念?根据萨斯喀彻温省的EOI记分卡,硕士、博士、工作10年以上、年龄22-34岁,CLB8就是70分。需要足够的额外积分(例如萨斯喀彻温省的近亲)(法语)。
因此,无雇主类别的纯技术移民项目竞争非常激烈,分数越来越高。真正有效的解决方案是寻找雇主目前,加拿大几乎每个省份的移民政策和趋势基本上都集中在雇主担保上。
萨斯喀彻温省雇主担保移民申请要求:
1)年龄:50岁以下
2) 语言及学历:语言水平必须达到CLB4,高中毕业或以上。
3)工作经历:近10年有1年相关工作经验。
4)评估:在萨斯喀彻温省评分系统中达到60分。
5)符合其他入职条件,如体检、无犯罪记录等。
整个移民过程分为两个步骤。
第一步:找到合适的雇主,向萨斯喀彻温省移民局提交申请,获得批准后,持工作签证抵达萨斯喀彻温省,与家人安顿下来,开始工作、学**和生活。
第二步:在职期间获得萨斯喀彻温省的省级推荐信,向联邦政府提交申请,获得批准后获得永久居留权。
BC省雇主担保移民申请要求:
加拿大不列颠哥伦比亚省的技术劳工类别传统上采用评分系统,得分高者会收到不列颠哥伦比亚省的ITA 邀请。只有收到邀请的人才有资格提交此类别的州提名申请。除了在评分系统中获得尽可能高的分数外,申请人还必须满足以下基本要求:
1. 如果您的雇主向您提供无限期全职雇佣合同,并且您每周工作超过30 小时,则您被视为全职。若该职位为29项科技试点优先职位,聘用期限至少为一年。如果您已受雇于您的雇主一段时间,则在您提交BC 提名申请时,您的雇佣合同必须至少还剩120 天。
2. 职业属于加拿大职业清单NOC的0、A或B类,职位描述符合NOC职业代码的要求,并且该人至少具有与加拿大职业清单相关的全职工作经验。必须有2年。移民的职业; 3. 职位级别,薪资不低于BC省同类别薪资; 4. 如果职业是NOC B类,则必须证明英语水平为CLB 4或法语。职业不需要提供NOC 0、A类、英语或法语成绩,但BCPNP可能会要求您确定您是否满足工作要求。要求语言流利; 5. 申请人的收入至少达到加拿大最低收入水平; 6. 提供该工作的公司的股权不超过10%; 7. 申请人必须有资格在BC 省就业,为该省提供福利并由此产生经济效益,例如: (1) ) 为加拿大公民或永久居民维持或创造就业机会; (2) 为加拿大公民或永久居民提供知识和技能; 帮助开发独家新产品(4) 增加加拿大主要行业的劳动力8.这项工作不:不涉及劳资纠纷,不影响加拿大公民或PR的培训或就业机会9. 收到ITA邀请后,提交省提名申请时缴纳的申请费将不会退还,除非申请撤回10. BCPNP不会担保以下申请人:(1)被禁止进入加拿大(2)不被居住国认可(3)不符合加拿大身份资格(认证已过期,无法证明可以申请加拿大身份)( 4) 在加拿大非法工作(5) 未解决(6) 加拿大境内或境外已发出驱逐令。
11. 如果您目前居住在不列颠哥伦比亚省,您还必须满足以下最低收入要求:
(1) BCPNP 根据申请人的收入、BC 省居住地以及家庭规模来确定申请人是否符合最低收入要求; (2) 一般情况下:该机构只会考虑申请人的年收入,一般不包括其他收入,例如如奖金、股息、补贴或加班费; (3) 申请人的配偶在不列颠哥伦比亚省有合法工作; 如果您有工作,您配偶的年收入也将计入您的家庭收入。
12.语言要求:
(1) 如果您有NOC 0、A 职位空缺,您无需提供语言能力,但BCPNP 可能会要求您提供,以确定您是否符合该职位的语言流利程度要求。如果您有NOC B、C 或D 职业的工作机会,您需要证明您的英语或法语水平达到CLB 4 级,以及经过认可的雅思、CELPIP 和TEF 考试成绩。