研究生卷烟厂，卷烟仓库管理员的职责
chanong
|这是南宁市烟草局最近招聘的官员名单。说实话，读完这篇文章我有6个问题。
1、这个烟草专卖属于什么尖端技术？有那么多受过高等教育、有才华的人竞相进入这个游戏吗？ 2、点对点，这个神秘单位的招募机制是怎样的？ 3、社会上，烟草公司�**遄苁潜г箍魉鹧现亍⒋霾睢⒏＠睿亲约翰恢缆穑�4、烟草局为什么有那么多会计经理？我们怕吗？我们的烟卖不出去？我们要出去经营市场吗？5、厦门大学的会计专业应该在全国排名前三。做仓库管理员，仓库管理员其实要的是研究生。不是像高射炮打蚊子一样吗？—— 浪费资源？ 6、为什么不聘用川大毕业生？小心别被告就业歧视！如果你看看上面的招聘候选人名单，你会发现他们都没有专业资格。这是资源的浪费。顺便问一下，这是社会现象吗？如果中石油和中石化的加油工被聘为主管，他们很可能会从研究生开始。
中学时，我记得老师说过：“美国这么发达，电梯服务员都有大学学历。”当时我还年轻，所以听到这个让我意识到美国正在发展。现在，如果非洲人看到我们的烟草工厂，会不会认为中国是一个超级发达国家？说实话，读完之后我不知道该说什么，但是我心里不得不说。我查了资料，上面清楚地写着烟草局的会计管理员将直接联系烟草公司。公布零售商和烟草局政策，维护营销，为零售客户解决小问题，推广新卷烟。这相当于烟草局销售人员。
小规模的销售人员其实需要这样高学历的人，但这不是有点大材小用了吗？一个在仓库工作的硕士生，一个学**数学的客户经理，一个学**软件工程的客户经理。难道烟草局站在一个无用的金洞里，把最优秀的卷烟人关起来吗？值得我们一些部门去思考这个国家的未来在哪里吗？
作为一个普通人，我不知道里面隐藏着什么，但我确实知道一件事。这意味着，他这个受过如此高的教育，又是国家多年培养的人力资源支柱的他，实际上是在什么都没有的情况下抽烟。内容具有科学性和技术性。这难道不是一种耻辱吗？这对于受过高等教育的人来说，显然是一种资源的浪费。仓库管理员、销售员是大学生都可以做的工作，但是研究生还要做哪些工作呢？这彻底扰乱了就业市场，而烟草这个国有企业不但没有做出表率，反而是在通过躲藏来火上浇油。我能说什么？
除非国家从上到下组织这些力量，否则只会出现更多问题。当国家真正兴衰时，这些养尊处优的军队有什么用呢？还是那句话：这些垄断企业应该由国家统一支付，标准应该是社会平均工资，而且这些工作应该是轻松的、非技术性的，不应该是教育人员，不应该是浪费。对于少数技术岗位，可以提供较高的技术补助，以留住人才。当我写完的时候，我的脑海里突然浮现出一首关于家庭接力赛如何代代相传的诗。第三代农民鄙视他们，因为他们工资高，钱来得快。如果您看完本文有什么想说的，欢迎在下方评论区留言讨论。 【送心】