珠海社保缴费比例详解：个人与单位缴纳比例一览

珠海市社会保障的个人缴费比例和单位缴费比例根据具体险种而定，不同险种的缴费比例有所不同。

1.珠海市社会保障个人缴费比例和单位缴费比例如下：

1. 员工社保

个人和单位缴纳社会保险的比例为：

（1）职工基本养老保险：用人单位缴纳20%，个人缴纳8%；

（2）职工基本医疗保险：用人单位缴纳9%，个人缴纳2%；

（3）失业保险：用人单位缴纳1.5%，个人缴纳0.5%；

（4）工伤保险：用人单位缴纳1%，个人无需缴纳；

（5）生育保险：用人单位缴纳1%，个人无需缴纳。

2.珠海市灵活就业人员社保缴费比例

灵活就业人员若缴纳社保，只需缴纳养老保险和医疗保险，费用全部由个人承担，其中养老保险个人缴费比例为缴费基数的20%，医疗保险个人缴费比例约为2%。

（1）养老保险：个人缴费基数为20%。

（2）医疗保险：个人缴费基数为2%。

二、珠海市社保个人缴费期限

个人缴纳社保的年限有一定的规定，不同类型的保险缴纳年限也不同。

缴纳养老保险的社保个人，累计需要缴纳至少15年，达到法定退休年龄后，才可以按月领取一定数额的养老金。

对于参加医疗保险的社保个人，男性参保人最低缴费年限为25年，女性参保人最低缴费年限为20年，达到法定退休年龄后，方可享受免费医疗保险待遇。

个人社会保障缴费年限未达到规定的，达到法定退休年龄后，符合补缴条件的参保人可以一次性补缴至所需年限，无法补缴的，参保人需继续缴费至所需年限，方可享受社会保障待遇。

3.社会保险缴费基数如何计算？

缴费最低标准不低于社会就业人员月平均工资的60％，最高标准为就业人员月平均工资的300％。

1、社保缴费金额是根据当地上年平均工资计算的，每年都不一样。例如A地平均工资2万元，那么养老保险缴费金额为2万*20%=约4000/年，医疗保险为2万*10%=约2000/年。

2、另外还有最低和最高水平的要求珠海社保，最低水平不得低于职工月平均工资的60%，最高水平须为职工月平均工资的300%，一般最低水平最为常见。

3.以用人单位购买全额社会保险为例，计算方法如下：

（1）医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；

（2）养老保险：个人8%，单位12%；

（3）失业保险：个人1%，雇主2%；

（4）工伤保险：个人无税，单位1%；

（5）生育保险：个人无，单位缴纳1%；

（6）住房公积金：个人3.5%，单位3.5%。

4.工伤保险、生育保险费用由用人单位承担。

5、如果你的工资是2000，那么医疗、养老、失业救济金的数额是：

（1）医疗保险：2000*2%=40元，单位2000*8%=160元；

（2）养老保险：2000*8%=160元，单位2000*12%=240元；

（3）失业保险：2000*1%=20元，单位2000*2%=40元；

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